Team en Talenten
In company | Tweedaagse training
Uitdaging
Als je weet wat je kunt en wat je niet kunt, dan heb je een wereld gewonnen. Dat geldt op individueel niveau maar zeker ook als team.
Tijdens deze tweedaagse ga je als team concreet aan de slag met jullie kwaliteiten, talenten en tekortkomingen. Als je elkaars kwaliteiten en ontwikkelpotentieel kent en weet in te zetten, kom je verder. Samen bouwen we aan jullie talenten-team.
Hoe ziet een talenten-team eruit?
Een talenten-team weet waar zij staat, is flexibel, vult elkaar aan en kan zo inspelen op de uitdagingen van morgen. Als de één supersterk is in spreadsheets bouwen en de ander een kei is in vormgeving en presentatie, kunnen ze elkaar versterken bij een managementrapportage. Het talent van de één past als puzzelstukje in de tekortkoming van de ander.
Maar al te vaak zien we dat teamleden verborgen talenten bezitten. Als duidelijk is waar welke (potentiële) talenten en taakvoorkeuren in je team liggen, kun je daarop inspelen en maximaal gebruik van maken bij een nieuwe opdracht. Zit iedereen op de juiste plek of kan daar nog iets in geschoven worden? En als je de tekortkomingen in je team helder hebt, kun je daar op inspelen bij de invulling van een vacature.
De mens achter de medewerker
Wij hebben ervaren dat aandacht voor de menskant belangrijk is bij de prestatie van een team. Kennen we elkaars gebruiksaanwijzing? Wanneer ga je als medewerker harder lopen en wanneer ga je uit? Wat houdt jou bezig? Hoe wil je als medewerker aangesproken en aangestuurd worden? Als medewerkers goed uit de verf komen straalt dat af op het hele team en de teamprestatie. Dat betekent inzetten op transparantie, veiligheid, ruimte geven aan feedback maar zeker ook enthousiasme en inspiratie!

Voor wie?
Dit traject is bedoeld voor teams die naar een hoger niveau willen en zicht willen krijgen op hun talenten en groeipotentieel. Hoe komen we tot een dreamteam waar alle talenten tot hun recht komen?

Resultaat
- Gericht teamtalentmanagement met zicht op talenten, tekortkomingen én ontwikkelpotentieel
- Meer werkgeluk en productiviteit vanwege focus op dat waar teamleden van nature goed in zijn
- Tevreden klanten en stakeholders
Aanpak
Op de eerste dag gaan deelnemers aan de slag met hun individuele talenten en kijken ze waar deze passen in hun werk. Zo krijgen ze ook zicht op hun tekortkomingen. Verder wordt stil gestaan bij de praktische vaardigheden, nodig voor de uitvoering van het werk, en de daarbij behorende ontwikkelbehoeften. Ook leren de teamleden hun eigen en elkaars gebruiksaanwijzing kennen en wat dit betekent voor de interactie.
Op de tweede trainingsdag zoomen we in op het team als geheel. Welke talenten, vaardigheden en tekortkomingen heeft het team? Welk talent van de één past in de tekortkoming van de ander? Welk ontwikkelpotentieel is aanwezig? Tot slot wordt gekeken wat alle inzichten betekenen voor jezelf en voor het team als geheel. Dit doen we met inzet van verschillende creatieve werkvormen.
We geloven in de omkering, die het werk aanpast aan de talenten van de medewerker. In plaats van dat jij je talenten en competenties moet aanpassen aan je werk. Als dat al kan.
Praktische informatie
- Het gaat om twee afzonderlijke trainingsdagen met enkele weken ertussen, om het geleerde in de praktijk te brengen.
- De trainingslocatie wordt bepaald in overleg met de klant.
- De trainers zijn Etienne Verlaat en Cor Meurs van het Centrum voor Creatieve Wijsheid.
Als tegenpolen (Cor Meurs komt uit de Communicatie en HR, is (Insights) geel-rood en meer extravert; Etienne Verlaat komt uit de Financiën bij lokale overheden, is (Insights) groen-blauw en meer ambivert/introvert) vullen ze elkaar volledig aan in hun aanpak en ideeën. Daar heeft u als klant maximaal profijt van. - De kosten voor deze in company tweedaagse bedragen vanaf € 3.800 excl. BTW (exclusief ruimte, logistiek en catering) met 2 trainers en maximaal 14 deelnemers.
Voor teams die willen weten
waar
hun talenten en tekortkomingen liggen
Benieuwd wat deze tweedaagse jouw team of organisatie kan brengen?
Neem dan contact met ons op via info@creatievewijsheid.nl
Of telefonisch: Cor Meurs, tel 06 36206417 of Etienne Verlaat tel 06 10888826 (appen kan ook)